计算机科学与工程学院积极贯彻落实党中央、国务院关于高校毕业生就业工作的决策部署，落实《国务院关于印发“十四五”就业促进规划的通知》精神，学院开展“芯”就业帮扶系列活动，帮助同学们提升求职技能、优化简历制作、明确职业定位、增强就业竞争力、计算机科学与工程学院特别举办了第五届大学生职业生涯教育主题月系列活动——“源本杯”简历设计大赛，比赛邀请到了资深就业指导教师厉老师和源本科技胡经理担任评委。
本次比赛有78位同学报名，经过初赛的激烈角逐，一共有20位同学脱颖而出，进入决赛。决赛分为两轮，分别是面试展示与模拟展示和命题展示。
在第一轮中，选手们通过ppt展示，从专业技能、工作经验、个人特点等多个方面全面介绍自己，展现了各自的独特魅力。在选手展示结束后，评委根据选手的个人展示和简历情况进行了提问，并根据其现场表现，从着装与仪态、简历制作、互动与沟通能力等方面为选手打分。评委们在肯定了每位选手的实力之余，也指出了亟待改进之处，例如：简历内容与应聘岗位关联度低、简历重点不突出等，令参赛选手们受益匪浅。
在第二轮，选手们现场抽题，根据抽到的题目进行三分钟作答。这一环节不仅考验了选手们的应变能力和表达能力，更展现了他们的逻辑思维和解决问题的能力。最后由评委和选手投票，决出全场大奖获得者。
一份精心设计的简历不仅能展示求职者的专业技能和工作经验，更能够反映求职者的综合素质和个人特点。“源本杯”简历设计大赛的成功举办，不仅为学生们提供了一个展示自我、提升能力的平台，同时也帮助求职者发现简历存在的问题，提高了个人竞争力，为未来的求职之路奠定了坚实的基础。
